La falta de presentación de los libros por parte del empleador frente al
requerimiento judicial subsume la situación en la norma de los arts. 55 de la
Ley de Contrato de Trabajo y 39, primera parte de la ley 11.653 que establecen
una presunción a favor de las afirmaciones del trabajador y la carga de la
prueba en cabeza del empleador respectivamente. [1]
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