martes, 15 de octubre de 2013

Trabajo no registrado > Art. 1, Ley 25323 > Procedencia > Pago en negro - Pago realizado por superior jerárquico de su propio pecunio - Teoría de la representación aparente - Art. 36, Ley 20744

En todos los casos en que a un empleado dependiente se le da la facultad de modificar y mejorar las condiciones de trabajo del personal a su cargo o bajo su vigilancia, debe considerarse que se trata de actos del principal pues, se trata de una situación análoga a la que contempla el art. 36, LCT. En el caso, mediante prueba testimonial se pudo acreditar que el actor recibía de su superior jerárquico y por fuera de recibo, una suma de dinero mensual, primero mediante transferencia bancaria y luego en mano, a los fines de mejorar la remuneración abonada por la empresa, siendo dicha modalidad conocida y avalada por ésta. De tal forma, se consideró procedente la multa prevista en el art. 1, Ley 25323, en virtud de la situación de clandestinidad en la remuneración percibida por el accionante.

Lago, Agustina vs. Wells Fargo Advisors Argentina LLC s. Despido.Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala VI

No hay comentarios:

Publicar un comentario